区委十一届七次全会彰显了“实干比什么都强”的硬道理,是一次谋划实、目标实、举措实的大会。全会报告工作回顾提神振气,目标任务催人奋进。

为贯彻好落实好区委全会精神,新村街道将着力在以下几个方面抓贯彻落实。

一、在思想上贯彻落实全会精神,做到贯彻早、对接准、定位实。一是及时召开党工委中心组第四次学习(扩大)会议,原汁原味地学习了全会文件。联系新村的实际,就“双创双修”、民生稳定、百日奋战、保障支撑等专题再行研讨。二是对照全会精神,逐项逐条地调整充实6月份制定的下半年工作打算和今后一个时期工作任务,保持与全会精神的一致性,形成街道凝心聚力、干事创业的发展环境和营商环境。

二、在作风建设上贯彻落实全会精神,围绕“担当实干、提质加速”,重点抓好“五个坚守、五个着力”,锻造“脸上有汗水、脚下有泥水”的党员干部队伍。一是抓好主体责任落实。进一步落实街道领导班子成员主体责任。把全会部署的任务和工作要求,分解到班子成员肩上。对标对表、“项目打包”,实行第一责任人、项目责任人目标管理制度,解决“谁来带头做”的问题。二是抓好落细落小。以“两办三中心”、社区“两委”、非公组织党支部为主体,聚焦职能,划定150个干部效能责任岗清单,解决“做什么、怎么做”的问题。三是抓各方面协调。多措并举,听取居民群众的“心里话、苦水话、牢骚话”,及时协调解决好物业管理、个别社区办公用房困难、城乡接合部管理等“边缘化”和非街道权限的事项,解决不可持续的瓶颈和短板问题。

三、在纪律规矩上贯彻落实全会精神,做到驰而不息地建设有规矩、有戒尺的党员干部队伍。一是“一岗双责”抓落实。以街道班子成员和社区书记为“关键少数”,推进“一岗双责”负责制,做到一周一调度、一月一考核。二是“指导督办”抓落实。建立街道“指导督办”办公室,围绕全区中心工作、重点任务,实行任务落实、效能查实、问题找实和每日问题“零报告”制度。三是“执纪问责”抓落实。以工作“肠梗阻”、作风“慢、散、推”、效能“虚、假、空”为主要内容,走访群众、现场测评、下达整改告知单,组织“回头看”。四是用专题民主生活会的成果抓落实。对照班子及班子成员7月30日作风建设专题民主生活会的整改清单,一项项继续抓落实,以作风有转变、整改有成果、工作有痕迹、今后有“潜绩”的作风,全面落实区委全会精神,以只争朝夕的昂扬斗志,抓铁有痕的务实作风,推动新村街道经济社会进一步全面发展。