加强标椎化建设全面提升组织力|商洛日报

近年来,市直机关工委以政治建设为统领,以机关党组织标准化建设为抓手,扎实开展党建质量提升年活动,坚持五强化五提升工作举措,为追赶超越和三个商洛建设提供组织保障

一、强化政治统领,提升领导力。针对少数基层党组织“政治功能”弱化、党内政治生活不正常、政治担当不强等突出问题,开展“四个指导把关”活动。一是政治学习指导把关。工委班子成员分批分次旁听部门党组(党委)中心组理论学习,强化领导干部政治学习指导把关,达到相互交流、共同提高的目的。二是组织生活指导把关。按照市委《关于从严规范党的组织生活的意见》,督促各党组织严格落实“三会一课”等基本制度,定期对基层党支部组织生活会召开情况进行点评指导,提出意见建议。三是履职尽责指导把关。每年开展一次党组织书记履行抓党建主体责任述职评议,把履行抓政治建设责任摆在首位,集中检视党组织书记抓党建的责任落实和工作成效。四是主题党日指导把关。督促指导各直属党组织以支部为单位,制定支部主题党日计划,坚持党务和业务结合,突出政治性,一月一主题,一月一活动,确保活动实效。

二、强化理论武装,提升号召力。针对少数党组织和党员干部理论学习不深不透、思想武装和引领号召力不强等突出问题,从建设“学习型党组织”抓起,重点实施“三项提升工程”。一是理论武装提升工程。以学习《十九大报告》《党章》《共产党宣言》《梁家河》等为重点,采取研讨学、培训学、党课学等有效形式,持续掀起学习高潮。二是素质本领提升工程。以机关党组织书记、党务干部和党员为主体,有计划、有步骤、分层次地进行全覆盖的培训教育,制定了五年培训规划和年度培训计划,照单实施,分步推进,确保培训实际效果。三是“党员+”融合教育提升工程。以“党员+职工群众”“党员+承诺”“党员+农村+社区”为载体,实施党员领导带党员、党员干部带群众的“两带”行动,着重在政治学习、岗位履责、扶贫攻坚、服务基层等方面率先垂范、示范带动,促进了党建与业务的有机融合。

三、强化堡垒建设,提升战斗力。针对少数基层党组织存在的组织设置“虚化”、党务角色“淡化”、工作保障“弱化”等突出问题,积极开展机关党建“三化”建设。一是实施“五个责任清单化”。紧扣机关党建职责具体化要求,实施了机关党组织及党组织书记、班子成员、纪工委书记、党务干部“五个责任清单”,明责到人、上墙公示,接受监督。二是实施“五好”“五个规范化”。开展“五个好”党委和“五个规范化”党支部建设,制定了“双22条”具体标准,对着标准做,针对问题改,抓点示范、全面推动、成效明显。三是实施“标准化”建设。分类制定了《市直机关基层党组织标准化建设办法》和《关于开展“评星晋级、追赶超越”活动推进机关党组织标准化建设实施方案》,着力在组织设置、班子建设、骨干队伍、党员管理、组织生活这五个方面狠下功夫,有效提升了基层党组织建设质量。

四、强化机制创新,提升创造力。针对党员干部队伍中存在的不敢担当、不愿担当、激情不高、活力不足等突出问题,着力推进“三大机制”创新,激发党员干部主动担当作为。一是推行党员积分制管理。实施党员“承诺、践诺、积分、评议”一体化教育机制,着重从政治素质、业务能力、组织生活、工作业绩、服务群众等方面,对党员进行百分制积分管理,健全了“年初承诺、日常积分、年底评议”制度链条。二是推行党员“评星晋级”机制。在全体党员中开展“评星晋级、追赶超越”活动,对党员进行“五星级”目标激励管理,实施“四准四实”,即目标定准、在明岗定责上做实;承诺定准、在践诺服务上做实;业绩计准、在严格考评上做实;结果用准、在激励鞭策上做实。三是推行警示提醒教育机制。定期对纪工委管理单位的廉政风险进行谈话提醒,提出防控建议和明确要求,近年来已对10多个党组织主要负责同志和分管领导进行了集体谈话提醒。组织机关党员干部到市内外廉政教育基地接受警示教育,市直机关20多个单位2100余名党员干部分别接受了廉政警示教育。

五、强化党建融合,提升凝聚力。围绕“服务中心、建设队伍”核心任务,始终把党建工作融入经济社会发展大局,在服务中心中提升机关党组织的凝聚力,提升广大党员干部的服务效能。一是开展“三进三服务”主题实践活动。大力实施“党支部+‘三变’改革+集体经济+贫困户”党建领航脱贫攻坚模式,机关党员干部进农村办实事9555件,进企业解难题4619件,进社区提供服务项目5483件,承诺践诺率和群众满意率达95%以上。二是开展优秀党建品牌创建评选活动。以“党建领航、追赶超越”为主题,按照“七有”标准,精心打造了一批机关党建服务品牌,先后对25个市直单位党建品牌进行了电视集中展播,对26个党组织优秀党建品牌进行了命名表彰。三是开展“智慧党建”平台创建活动。引导市直各单位把“互联网+”融入党建工作,建设“机关智慧党建”平台,把支部建在“网络”上,开拓学习交流、经验传递、党员教育、党费收缴等网络管理新途径,通过网络创新党建融合方法,在探索加强机关党建工作新路子上取得了有益尝试。(市直机关工委书记  胡仁强)



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