江苏发布文化和旅游人才队伍建设三年行动计划
中国旅游新闻客户端 2022-11-02 10:17:14

近日,江苏省委人才工作领导小组办公室、省文化和旅游厅联合印发《江苏省文化和旅游人才队伍建设三年行动计划(2022-2025年)》(以下简称《行动计划》)。

《行动计划》提出,到2025年,江苏全省文化和旅游行业选树一批德艺双馨名家名师,培养一批高层次拔尖人才,培育一批高素质青年骨干人才,形成一支门类更齐全、结构更优化、布局更合理、规模更壮大的文化和旅游人才队伍,成为引领江苏文化事业、文化产业和旅游业高质量发展的重要保障。

《行动计划》提出,通过完善组织体系、创新培养模式、搭建成长平台等举措,培育选树一批造诣高深、成就突出、影响广泛的国内顶尖文化名家、旅游名师,并实施文化名家培育行动和旅游名师“引巢”行动,建立江苏文旅名家名师名录,组建江苏省文旅新型高端智库,为全省文化和旅游领域高质量发展提供决策参考和智力支持。围绕创意设计、文化科技、文旅产业经营等重点领域,培育造就一批德才兼备、专业精湛、具有战略思维的文旅行业高层次人才,立足做强做大骨干文旅企业,有效支持中小微文旅企业特色发展、创新发展。从文化和旅游事业发展后继有人的高度,通过实施未来领军人才培养行动、鼓励和引导省内文旅企事业单位设立青年骨干人才培养平台等方式,持续抓好青年骨干人才培养,搭建有利于青年人才施展才华的平台,培育聚集一批素质优良、勇于创新、堪当大任的优秀青年骨干人才。

《行动方案》还提出,统筹文化艺术人才队伍、文旅产业人才队伍、文博行业人才队伍、文旅公共服务人才队伍、文旅管理运营人才队伍、乡村文旅人才队伍等六大门类人才队伍建设,同时,创新实施高层次紧缺人才引进行动、文旅数字化骨干人才培养行动、乡村旅游驻村辅导员行动、文物博物行业英才培养行动、文旅人才培训基地共建行动等十项人才培育行动。

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