本报讯 柳林县委严格执行请示报告制度，充分用好这一管党治党的重要制度抓手，进一步强化全县各级党员干部的政治观念、组织观念、纪律观念，有效督促全县各级党组织和党员干部认真履职尽责，有效加强了县委对全县各级党组织和党员干部的管理，使县委及时了解掌握党员干部队伍中各种思想、工作、生活状况。

提高政治站位，主动请示报告。县委坚持把纪律和规矩挺在前面，把严格重大事项向市委请示报告作为体现“四个意识”的重要举措，按照市委请示报告的相关内容规定，做到该请示必请示、应报告尽报告。严格执行报送程序，不断提升报送质量和效率。不断改进工作流程，加强全县各部门的协同配合和信息共享，不断提高紧急信息的报送实效，确保突发事件在第一时间报送市委。认真落实外出请假报备制度，县委、县政府主要负责人按规定履行书面报备。全体县处级领导干部严格贯彻《领导干部报告个人有关事项规定》，按要求如实报告个人有关事项。

制定规章制度，规范内部管理。县委要求全县各乡镇、县直各单位严格执行上下班制度、请销假制度、外出报备制度和会议接待等工作制度，积极拓宽社会监督范围，及时掌握群众意见建议，建立健全群众监督反馈长效机制，营造风清气正的机关工作氛围。2018年上半年，审核办理科级干部因私出国境2人次；科级领导干部请销假12人次。严格贫困村“三支队伍”驻村帮扶制度，严格干部驻村管理，县级领导和帮扶单位一把手每周至少驻村一天一夜，驻村工作队和第一书记每周驻村五天四夜，对全县乡镇挂职干部、农村第一书记、驻村工作队实行“每周一督查一通报”，对不达要求的视情况由相关部门启动问责程序，保障脱贫攻坚决战决胜。严格纪委监委重要工作要向党委和上级纪委监委请示报告，确保步调一致、令行禁止。

加强监督检查，确保收到实效。县委把健全和严格执行请示报告制度作为贯彻执行党风廉政建设责任制的重要内容，加强对全县各乡镇、县直各单位请示报告的监督检查，按一定比例抽查科级领导干部外出请假情况和个人事项报告情况，并不定期对请示报告执行情况进行通报。严明党的政治纪律和政治规矩，高度警惕“七个有之”，坚决反对当“两面派”、做“两面人”，对没有严格落实请示报告制度造成不良后果的，依据有关规定追究相关人员和领导责任；对不如实报告个人事项的，按违纪对待，严肃进行处理，绝不手软。       （李金亮）